建立ISO50001能源管理体系的目标和指标应遵循的要求?
组织应在有关职能和层次上建立能源管理的目标指标。目标和指标应是可测量的;在建立、评审目标和指标时,应考虑法律法规及其他要求,能源管理基准和(或)标杆,以及优先控制的能源因素。此外,还应考虑技术、财务、运行和运营要求,以及相关方的要求等。
可能时,目标指标应涉及能源管理绩效的提升、节能技术应用与设备改造、能源结构的调整、管理系统改进、过程优化与改进、人力资源补充与提高等方面的目标指标。
目标指标应按照规定的程序逐级下达,并明确规定完成各项目目标指标的责任单位、部门和责任人。
企业应根据自身特点和具体情况,选定适当的方法对目标和指标完成情况进行考核。当目标与指标实际完成情况存在偏差时,应查明原因并采取纠正措施,适时更新或调整能源目标和指标。
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