新版SA8000认证规则主要变化及对企业影响
发布时间：2025-06-18 点击：2
新版SA8000认证规则主要变化及对企业影响
社会责任认证体系最新版SA8000:2014标准虽早已发布，但实施新版SA8000认证企业仍然要经受频繁的半年一次年审“骚扰”，许多企业不胜其烦，而SA8000认证机构根据SA8000:2014认证标准以及《SA8000认证机构要求》规则，单场所认证监督审核时间多为一人日，容易造成审核的有效性不足，尤其是当还要进行独立评价时，其带来如减少审核发现、不符合关闭的有效性及符合性等后果。终于社会责任国际只(SAAS)继上2023年5月9日更新《SA8000认证机构要求》为V4后，又于2023年6月30日发布了Procedure 200 V4.1，其主要的变化是针对于SA8000监督审核政策进行调整，同时对认证机构认证流程管理进行了部分修订。
1.主要修订/变化
1.1单场所SA8000认证
1.1.1 SA8000认证客户为单场所组织的，第一次现场监督审核自初次或再认证决定后六个月内进行，第二次现场监督审核自初次或再认证决定后十八个月内进行，再认证现场审核自初次或再认证决定后三十个月内进行。同时每次现场监督后六个月内需进行一次文件审查。
1.1.2 现场监督审核前，认证机构根据认证规则要求，对拟接受认证审核的客户通知现场监督审核区间（审核区间为八周，称为“窗口期”）。认证机构会在该审核时间区间内任意时间实施现场审核，受审核客户可在“窗口期”开始前以合理理由明示不能接受的审核日期。
1.2多场所SA8000认证
对于多场所认证，主要变化是取消了不通知审核类型，所有的现场监督审核均为通知审核，即认证机构与受审核方协商审核时间。多场所认证的监督审核周期仍然为半年一次。
1.3 其它变化
1.3.1新的文件增加了对受审核方的一些要求，如受审核方应公示SA8000认证标准、SA8000方针、认证机构及SAAS联系方式；
1.3.2 SA8000认证机构现场审核时需要拍摄部分照片作为审核证据，受审核方不得拒绝这一要求（知识产权专有照片或个人肖像照片除外）。
1.4宽松的工时整改政策：
更新的审核要求将加班超时问题分为5个级别，允许企业根据自身的实际情况逐步改善，改善时间为18-36个月。
从上面可以看出受影响最大的是单场所SA8000认证企业，对单一场所最有利的改变是新版SA8000认证规则要求终于将6个月一次的监督审核改为年审，由三年5次监督审核修改为三年2次了，并且监审改为半通知方式。那已实施SA8000认证企业该如何切换上述监审方式呢？且看本公司网站下文介绍。
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1.主要修订/变化
1.1单场所SA8000认证
1.1.1 SA8000认证客户为单场所组织的，第一次现场监督审核自初次或再认证决定后六个月内进行，第二次现场监督审核自初次或再认证决定后十八个月内进行，再认证现场审核自初次或再认证决定后三十个月内进行。同时每次现场监督后六个月内需进行一次文件审查。
1.1.2 现场监督审核前，认证机构根据认证规则要求，对拟接受认证审核的客户通知现场监督审核区间（审核区间为八周，称为“窗口期”）。认证机构会在该审核时间区间内任意时间实施现场审核，受审核客户可在“窗口期”开始前以合理理由明示不能接受的审核日期。
1.2多场所SA8000认证
对于多场所认证，主要变化是取消了不通知审核类型，所有的现场监督审核均为通知审核，即认证机构与受审核方协商审核时间。多场所认证的监督审核周期仍然为半年一次。
1.3 其它变化
1.3.1新的文件增加了对受审核方的一些要求，如受审核方应公示SA8000认证标准、SA8000方针、认证机构及SAAS联系方式；
1.3.2 SA8000认证机构现场审核时需要拍摄部分照片作为审核证据，受审核方不得拒绝这一要求（知识产权专有照片或个人肖像照片除外）。
1.4宽松的工时整改政策：
更新的审核要求将加班超时问题分为5个级别，允许企业根据自身的实际情况逐步改善，改善时间为18-36个月。
从上面可以看出受影响最大的是单场所SA8000认证企业，对单一场所最有利的改变是新版SA8000认证规则要求终于将6个月一次的监督审核改为年审，由三年5次监督审核修改为三年2次了，并且监审改为半通知方式。那已实施SA8000认证企业该如何切换上述监审方式呢？且看本公司网站下文介绍。
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